Forklog
April 9, 2026 11:15 AM UTC

Диктатор и обманщик. Журналисты описали характер работы Сэма Альтмана

Журналисты New Yorker провели масштабное полуторагодовое расследование деятельности Сэма Альтмана и пришли к выводу, что он часто лгал на посту CEO OpenAI. Расследователь Ронан Фэрроу и автор New Yorker Эндрю Маранц изучали ранее не публиковавшиеся внутренние служебные записки, 200 страниц документов и взяли интервью у более чем 100 человек. Ключевая цель — понять, почему Альтман был отстранен членами совета директоров в ноябре 2023 года. «OpenAI была основана на предположении о том, что искусственный интеллект может стать самым опасным изобретением в истории человечества, поэтому генеральным директором компании должен быть человек необычайной честности. Члены совета директоров пришли к выводу, что Альтману не хватает этих качеств. Мы задаемся вопросом: правы ли они, утверждая, что ему нельзя доверять», — написал Фэрроу. Авторы работы пишут, что осенью 2023 года главный научный сотрудник OpenAI Илья Суцкевер собрал около 70 страниц служебных записок об Альтмане и его заместителе Греге Брокмане. Одна из них начинается со слов: «Сэм демонстрирует постоянную склонность ко лжи». Ушедший из компании Дарио Амодеи вел собственные личные записи. В одном из документов он назвал слова главы OpenAI «чушью». Способствовавшие отстранению Альтмана обвиняли его в обмане. Источник: New Yorker. «Он выстраивает структуры, которые на бумаге должны ограничивать его в будущем. Но потом, когда этот момент наступает, Альтман избавляется от этого механизма, каким бы он ни был», — говорится в одном из документов. Как ложь проявляется на практике? В конце 2022 года Альтман заверил совет директоров, что функции будущей ИИ-модели одобрены комиссией по безопасности. Хелен Тонер запросила соответствующую документацию и обнаружила, что наиболее спорные решения на самом деле не утверждены. Источник: New Yorker. В 2023 году компания готовилась к выпуску GPT-4 Turbo. Тогда Альтман сказал CTO Мире Мурати, что модель не нуждается в одобрении от отдела безопасности, и сослался на главного юрисконсульта компании Джейсона Квона. Однако тот «не понял», откуда у главы OpenAI появилась такая идея. В статье также рассказывается о том, что руководство OpenAI рассматривало возможность обогащения за счет противопоставления друг другу мировых держав, в том числе Китая и России. От плана отказались после того, как несколько сотрудников заявили о намерении уволиться. Еще одна ложь — статус OpenAI как некоммерческой организации. Она принимала благотворительные пожертвования, а некоторые сотрудники присоединились как раз из-за благородной миссии компании. Они пошли на сокращение заработной платы ради этого. Однако внутренние документы показывают, что уже в 2017 году у основателей были сомнения касательно некоммерческой структуры. Брокман написал в дневнике: «Не могу сказать, что мы привержены некоммерческой модели. Если через три месяца мы станем B-Corp, то это была ложь». В октябре 2025 года OpenAI завершила реструктуризацию, в ходе которой компанию разделили на коммерческую корпорацию и некоммерческий фонд. Конкуренция превыше всего Некоторые бывшие исследователи OpenAI заявили, что фирма отошла от своей первоначальной миссии по обеспечению безопасности и ускорила общеотраслевую «гонку на дно». В статье подробно описан ряд публичных и внутренних обязательств в области безопасности, от которых компания отказалась. Несколько соответствующих команд расформировали. Напомним, в мае 2025 года в ходе обновления флагманской ИИ-модели ChatGPT компания OpenAI проигнорировала опасения тестировщиков-экспертов, сделав ее чрезмерно «подхалимской».

ChartModo Newsletter
면책 조항 읽기 : 본 웹 사이트, 하이퍼 링크 사이트, 관련 응용 프로그램, 포럼, 블로그, 소셜 미디어 계정 및 기타 플랫폼 (이하 "사이트")에 제공된 모든 콘텐츠는 제 3 자 출처에서 구입 한 일반적인 정보 용입니다. 우리는 정확성과 업데이트 성을 포함하여 우리의 콘텐츠와 관련하여 어떠한 종류의 보증도하지 않습니다. 우리가 제공하는 컨텐츠의 어떤 부분도 금융 조언, 법률 자문 또는 기타 용도에 대한 귀하의 특정 신뢰를위한 다른 형태의 조언을 구성하지 않습니다. 당사 콘텐츠의 사용 또는 의존은 전적으로 귀하의 책임과 재량에 달려 있습니다. 당신은 그들에게 의존하기 전에 우리 자신의 연구를 수행하고, 검토하고, 분석하고, 검증해야합니다. 거래는 큰 손실로 이어질 수있는 매우 위험한 활동이므로 결정을 내리기 전에 재무 고문에게 문의하십시오. 본 사이트의 어떠한 콘텐츠도 모집 또는 제공을 목적으로하지 않습니다.